EL LUNES 24 DE ENERO EL EURO COTZÓ EN LA APERTURA EN LAS CALLES DE LIMA ASÍ:
COMPRA: 3,60 NUEVOS SOLES.
VENTA: 3,70 NUEVOS SOLES.
Financial KAPITAL te desea siempre lo mejor! El crecimiento económico potencial del Perú es 4 por ciento anual. Para el 2022, el PBI de Perú crecerá 3,60% anual. El FMI recortó de 5,40% anual a 5,10% anual el crecimiento económico mundial por causa del impacto recesivo de OmicronVariant. ¡Feliz Navidad y Prosperidad en el 2022 te desea el equipo económico de Financial KAPITAL. Miércoles 22 de diciembre FELIZ AÑO 2022 PERÚ!!!
lunes, 24 de enero de 2011
24/E: PERÚ: DÓLAR PARALELO EN LA APERTURA.
EL LUNES 24 DE ENERO EL DÓLAR EN EL MERCADO PARALELO DE LIMA FUE:
COMPRA: 2,76 NUEVOS SOLES.
VENTA: 2,79 NUEVOS SOLES.
COMPRA: 2,76 NUEVOS SOLES.
VENTA: 2,79 NUEVOS SOLES.
24/E:LIMA: LA BOLSA DE VALORES EN LA APERTURA.
EL LUNES 24 DE ENERO, LA BOLSA DE VALORES DE LIMA ABRIÓ A 21632,30 PUNTOS BAJÓ - 0,09%.
EL LUNES 24 DE ENERO, EL ÍNDICE SELECTIVO DE LA BOLSA DE VALORES DE LIMA ABRIÓ A 29574,07 PUNTOS, BAJÓ - 0,09%.
EL LUNES 24 DE ENERO, LA CANASTA DE ACCIONES MÁS LÍQUIDAS DE LA BOLSA DE VALORES DE LIMA, MEDIDA POR EL ÍNDICE DE CAPITALIZACIÓN, INCA, BAJÓ -0,13% A 117,68 PUNTOS.
EL LUNES 24 DE ENERO EL TIPO DE CAMBIO DEL DÓLAR USADO EN LA BOLSA DE VALORES DE LIMA FUE S/. 2,7735/$ BAJÓ - 0,22% VERSUS 2,7795 DEL VIERNES 21 DE ENERO.
#PERÚ: A LAS 10:20 HORA DE LIMA, (15:20 GMT), LA BOLSA DE VALORES DE LIMA BAJÓ - 0,03% A 21645,73 PUNTOS.
#PERÚ: ENTRE EL 1 DE ENERO Y LAS 10:20 HORAS DEL LUNES 24 DE ENERO, LA BOLSA DE VALORES DE LIMA CAYÓ - 7,40 % A 21645,73 PUNTOS VERSUS 23374,57 PUNTOS DEL 2010.
EL LUNES 24 DE ENERO, EL ÍNDICE SELECTIVO DE LA BOLSA DE VALORES DE LIMA ABRIÓ A 29574,07 PUNTOS, BAJÓ - 0,09%.
EL LUNES 24 DE ENERO, LA CANASTA DE ACCIONES MÁS LÍQUIDAS DE LA BOLSA DE VALORES DE LIMA, MEDIDA POR EL ÍNDICE DE CAPITALIZACIÓN, INCA, BAJÓ -0,13% A 117,68 PUNTOS.
EL LUNES 24 DE ENERO EL TIPO DE CAMBIO DEL DÓLAR USADO EN LA BOLSA DE VALORES DE LIMA FUE S/. 2,7735/$ BAJÓ - 0,22% VERSUS 2,7795 DEL VIERNES 21 DE ENERO.
#PERÚ: A LAS 10:20 HORA DE LIMA, (15:20 GMT), LA BOLSA DE VALORES DE LIMA BAJÓ - 0,03% A 21645,73 PUNTOS.
#PERÚ: ENTRE EL 1 DE ENERO Y LAS 10:20 HORAS DEL LUNES 24 DE ENERO, LA BOLSA DE VALORES DE LIMA CAYÓ - 7,40 % A 21645,73 PUNTOS VERSUS 23374,57 PUNTOS DEL 2010.
24/E: SITUACIÓN LABORAL EN URUGUAY.
El 12% de los trabajadores tiene dos o más empleos para subsistir Contraste.
Logran mejorar ingresos, pero pierden en salud y vida familiar.
Con el desempleo en mínimos históricos y niveles de ocupación récord, el gobierno apunta a mejorar la calidad. Mientras tanto, uno de cada diez ocupados encuentra en el multiempleo la única opción para llegar a fin de mes.
Datos de la Encuesta Continua de Hogares procesados por la consultora PwC muestran que los multiempleados sumaban unas 177.000 personas en 2009 (último relevamiento disponible), lo que representa un 11,7% de los ocupados del país.
Las autoridades han dicho en varias oportunidades que uno de los cambios que se introducirá al régimen de promoción de inversiones es pedir a las empresas beneficiadas que generen una mayor masa salarial.
Además, el gobierno también trabajará para continuar reduciendo la informalidad laboral -que alcanza al 23% de los trabajadores- y reducir los niveles de subempleo.
Pero un fenómeno contrario al subempleo es el multiempleo, donde incluso el Banco de Previsión Social (BPS) cree que "hay `bolsones` de evasión, es decir, gente que tiene más de un empleo o actividad y está registrado en uno o dos y no en otros", aseguró a El País el director del organismo, Ernesto Murro a comienzos de año. "Ahora es más común cambiar de trabajo o tener más de un empleo",agregó.
El informe de empleo de PwC al que accedió El País revela que el 10,3% del total de personas con multiempleo se desempeña como personal doméstico. En tanto, un 5,2% son médicos, otro 4,4% son oficinistas y 4% son limpiadores. En quinto puesto aparecen los profesores de Secundaria, que representan 3,8% del total.
Como es de esperar, hay sustanciales diferencias de ingresos nominales entre quien tiene un solo empleo y los demás trabajadores.
El ingreso promedio nominal alcanza a $ 13.700 para el total de ocupados, pero si se discrimina por cantidad de trabajos declarados se observa que quienes tienen uno, reciben $ 12.600 como ingresos laborales, mientras que los que tienen dos reciben un ingreso promedio de $ 20.800. Si se considera los que tienen más de dos empleos, la cifra asciende a $ 30.846.
Pero ganar más no significa que las condiciones de vida sean las mejores.
insalubre. El 76% de los médicos tiene más de un empleo. Los niveles también son altos en el caso de psicólogos (56%), asistentes médicos (50%) y odontólogos (47%), según reflejan los datos del INE. "Es un trabajo de rotación permanente, corriendo de un lugar a otro. Implica organizarse con horarios que son insoportables y una gran carga horaria por día. Las ocho horas no corren para los médicos, en el mejor de los casos se promedian las 12", dijo a El País el secretario ejecutivo del Sindicato Médico del Uruguay (SMU), Martín Rebella.
Eso genera una alta carga de estrés y malhumor, que debe lidiar con un trabajo de alta responsabilidad muchas veces realizado con pocas horas de sueño, explicó.
"Tiene una repercusión brutal en la vida familiar. Ayer estuve en casa dos horas y no volví todavía", dijo Rebella. El del médico es un trabajo contrarreloj. "Es un caos permanente. A veces se superponen las guardias o salgo de un lugar a las ocho para estar a las ocho en otro", explicó.
Algunas instituciones privadas están procurando que sus médicos concentren su trabajo en ellas. El SMU planteó al gobierno en 2010 la necesidad de ir por ese camino, para mejorar las condiciones de trabajo y que eso redunde en un mejor servicio a los pacientes.
Si bien el ministro de Salud Pública, Daniel Olesker, estuvo afín a la idea, no hubo avances al respecto. "El multiempleo no permite generar cargos de valor agregado al proceso. Ninguno incluye horas para formación médica continua o para discusión de pacientes complejos con especialistas", dijo Rebella.
criando a otros. En tanto, el 48% de los profesores de Secundaria están multiempleados. "Los docentes también son padres, pero ven con dificultad acompañar el crecimiento de sus propios hijos", sostuvo, el dirigente de la Federación Nacional de Profesores de Enseñanza Secundaria, José Olivera.
Las jornadas se extienden desde las 7:30 de la mañana hasta altas horas de la noche. "A eso hay que agregarle traslados, planificación y corrección de tareas que tienen que ver con la función", indicó a El País.
Si bien organismos internacionales recomiendan que el trabajo en el aula no exceda las 20 horas semanales, "un típico profesor de educación media trabaja en promedio entre 40 y 45 horas semanales y durante su jornada está atendiendo a más de 200 muchachos", dijo Olivera.
En la docencia de algunas asignaturas es más común el multiempleo, como matemática, física, química o inglés.
Muchos docentes complementan sus clases con un empleo público. "Es la única función compatible. Algunos compañeros trabajan 30 horas semanales en la Administración Central o alguna empresa pública", sostuvo el dirigente de Fenapes.
"Hay tareas que hay que hacerlas en el tiempo libre. Se utilizan mucho los traslados. Muchas veces me encuentro con compañeros en los ómnibus que van corrigiendo pruebas", agregó. Esa situación se constata tanto en Montevideo como en el Interior, con "un grueso importante de docentes que trabajan hasta 70 horas semanales". El estrés "es impresionante", concluyó Olivera.
en casa ajena. El de las empleadas domésticas es otro de los grupos más atados al multiempleo. Sonia Lemos, del Sindicato Único de Trabajadoras Domésticas, dijo a El País que los bajos salarios obligan a buscar varios empleos. "Así, trabajando por hora, las empleadas sacan más dinero que trabajando por mes", indicó.
Pero trabajando en distintas casas el horario se amplía. "Es horrible. Salís a las seis de la mañana y a veces terminás a las nueve de la noche. No estás con tu familia durante todo el santo día. A mí me pasaba que llegaba a casa de noche y mi hija ya estaba durmiendo. No ves a tus hijos ni a tu esposo, pero los números no te dan si trabajás menos", explicó Lemos.
También dijo que muchos empleadores "quieren pagar por ocho horas y que te quedes 12 o 13 o no pagan las horas extras". Por eso, el multiempleo parece ser una mejor opción.
Tienen varios, pero igual siguen buscando más trabajo El 8,2% de los ocupados desea complementar su trabajo actual con otro. Ese grado de insatisfacción se observa incluso entre los multiempleados.
Los datos del Instituto Nacional de Estadística procesados por PwC revelan que el 20,5% de los ocupados en un solo trabajo están buscando otro trabajo y el 12,3% desea sustituir su empleo actual.
Además, el 8,2% desea complementar su trabajo con otro. Estos trabajadores se consideran "subempleados", ya que trabajan menos de 40 horas semanales pero están dispuestos a trabajar más horas.
Llama la atención que los ocupados que tienen entre dos e incluso cinco trabajos, cuentan con un porcentaje similar de personas que quieren acceder a otro empleo.
El 9,7% de quienes tienen dos empleos expresan esa voluntad. En los que tienen tres asciende a 9,7% y en los de cuatro empleos es de 8,4%. "Es notorio que a pesar de contar con más de un trabajo acumulan horas suficientes para permitirse aspirar a otro trabajo", dice el informe de PwC al que accedió El País.
Se destaca también que las personas con entre dos y cinco trabajos "tienen niveles de ingresos crecientes con la cantidad de trabajos, por lo cual es dable preguntarse por qué buscarían un trabajo adicional, aun cuando siguiera vigente la disponibilidad de horas".
La consultora sugiere que dentro de cada categoría existe una "importante dispersión de ingresos" en función de profesiones muy diversas. "Por tanto, no son las mismas personas las que declaran buscar otro trabajo que las que tienen mayores ingresos", dice el informe.
El deseo por complementar su trabajo es nulo recién entre quienes tienen ocho empleos.
El grado de satisfacción es medido a través de la Encuesta Continua de Hogares. Se les consulta a los trabajadores si desean acceder a un trabajo adicional o cambiar el actual por otro por razones monetarias o de otra índole. A noviembre de 2010, los empleos "sin restricciones" alcanzaban a 66,1% del total, dato solo 1,4 puntos porcentuales superior que en igual mes de 2009.
Logran mejorar ingresos, pero pierden en salud y vida familiar.
Con el desempleo en mínimos históricos y niveles de ocupación récord, el gobierno apunta a mejorar la calidad. Mientras tanto, uno de cada diez ocupados encuentra en el multiempleo la única opción para llegar a fin de mes.
Datos de la Encuesta Continua de Hogares procesados por la consultora PwC muestran que los multiempleados sumaban unas 177.000 personas en 2009 (último relevamiento disponible), lo que representa un 11,7% de los ocupados del país.
Las autoridades han dicho en varias oportunidades que uno de los cambios que se introducirá al régimen de promoción de inversiones es pedir a las empresas beneficiadas que generen una mayor masa salarial.
Además, el gobierno también trabajará para continuar reduciendo la informalidad laboral -que alcanza al 23% de los trabajadores- y reducir los niveles de subempleo.
Pero un fenómeno contrario al subempleo es el multiempleo, donde incluso el Banco de Previsión Social (BPS) cree que "hay `bolsones` de evasión, es decir, gente que tiene más de un empleo o actividad y está registrado en uno o dos y no en otros", aseguró a El País el director del organismo, Ernesto Murro a comienzos de año. "Ahora es más común cambiar de trabajo o tener más de un empleo",agregó.
El informe de empleo de PwC al que accedió El País revela que el 10,3% del total de personas con multiempleo se desempeña como personal doméstico. En tanto, un 5,2% son médicos, otro 4,4% son oficinistas y 4% son limpiadores. En quinto puesto aparecen los profesores de Secundaria, que representan 3,8% del total.
Como es de esperar, hay sustanciales diferencias de ingresos nominales entre quien tiene un solo empleo y los demás trabajadores.
El ingreso promedio nominal alcanza a $ 13.700 para el total de ocupados, pero si se discrimina por cantidad de trabajos declarados se observa que quienes tienen uno, reciben $ 12.600 como ingresos laborales, mientras que los que tienen dos reciben un ingreso promedio de $ 20.800. Si se considera los que tienen más de dos empleos, la cifra asciende a $ 30.846.
Pero ganar más no significa que las condiciones de vida sean las mejores.
insalubre. El 76% de los médicos tiene más de un empleo. Los niveles también son altos en el caso de psicólogos (56%), asistentes médicos (50%) y odontólogos (47%), según reflejan los datos del INE. "Es un trabajo de rotación permanente, corriendo de un lugar a otro. Implica organizarse con horarios que son insoportables y una gran carga horaria por día. Las ocho horas no corren para los médicos, en el mejor de los casos se promedian las 12", dijo a El País el secretario ejecutivo del Sindicato Médico del Uruguay (SMU), Martín Rebella.
Eso genera una alta carga de estrés y malhumor, que debe lidiar con un trabajo de alta responsabilidad muchas veces realizado con pocas horas de sueño, explicó.
"Tiene una repercusión brutal en la vida familiar. Ayer estuve en casa dos horas y no volví todavía", dijo Rebella. El del médico es un trabajo contrarreloj. "Es un caos permanente. A veces se superponen las guardias o salgo de un lugar a las ocho para estar a las ocho en otro", explicó.
Algunas instituciones privadas están procurando que sus médicos concentren su trabajo en ellas. El SMU planteó al gobierno en 2010 la necesidad de ir por ese camino, para mejorar las condiciones de trabajo y que eso redunde en un mejor servicio a los pacientes.
Si bien el ministro de Salud Pública, Daniel Olesker, estuvo afín a la idea, no hubo avances al respecto. "El multiempleo no permite generar cargos de valor agregado al proceso. Ninguno incluye horas para formación médica continua o para discusión de pacientes complejos con especialistas", dijo Rebella.
criando a otros. En tanto, el 48% de los profesores de Secundaria están multiempleados. "Los docentes también son padres, pero ven con dificultad acompañar el crecimiento de sus propios hijos", sostuvo, el dirigente de la Federación Nacional de Profesores de Enseñanza Secundaria, José Olivera.
Las jornadas se extienden desde las 7:30 de la mañana hasta altas horas de la noche. "A eso hay que agregarle traslados, planificación y corrección de tareas que tienen que ver con la función", indicó a El País.
Si bien organismos internacionales recomiendan que el trabajo en el aula no exceda las 20 horas semanales, "un típico profesor de educación media trabaja en promedio entre 40 y 45 horas semanales y durante su jornada está atendiendo a más de 200 muchachos", dijo Olivera.
En la docencia de algunas asignaturas es más común el multiempleo, como matemática, física, química o inglés.
Muchos docentes complementan sus clases con un empleo público. "Es la única función compatible. Algunos compañeros trabajan 30 horas semanales en la Administración Central o alguna empresa pública", sostuvo el dirigente de Fenapes.
"Hay tareas que hay que hacerlas en el tiempo libre. Se utilizan mucho los traslados. Muchas veces me encuentro con compañeros en los ómnibus que van corrigiendo pruebas", agregó. Esa situación se constata tanto en Montevideo como en el Interior, con "un grueso importante de docentes que trabajan hasta 70 horas semanales". El estrés "es impresionante", concluyó Olivera.
en casa ajena. El de las empleadas domésticas es otro de los grupos más atados al multiempleo. Sonia Lemos, del Sindicato Único de Trabajadoras Domésticas, dijo a El País que los bajos salarios obligan a buscar varios empleos. "Así, trabajando por hora, las empleadas sacan más dinero que trabajando por mes", indicó.
Pero trabajando en distintas casas el horario se amplía. "Es horrible. Salís a las seis de la mañana y a veces terminás a las nueve de la noche. No estás con tu familia durante todo el santo día. A mí me pasaba que llegaba a casa de noche y mi hija ya estaba durmiendo. No ves a tus hijos ni a tu esposo, pero los números no te dan si trabajás menos", explicó Lemos.
También dijo que muchos empleadores "quieren pagar por ocho horas y que te quedes 12 o 13 o no pagan las horas extras". Por eso, el multiempleo parece ser una mejor opción.
Tienen varios, pero igual siguen buscando más trabajo El 8,2% de los ocupados desea complementar su trabajo actual con otro. Ese grado de insatisfacción se observa incluso entre los multiempleados.
Los datos del Instituto Nacional de Estadística procesados por PwC revelan que el 20,5% de los ocupados en un solo trabajo están buscando otro trabajo y el 12,3% desea sustituir su empleo actual.
Además, el 8,2% desea complementar su trabajo con otro. Estos trabajadores se consideran "subempleados", ya que trabajan menos de 40 horas semanales pero están dispuestos a trabajar más horas.
Llama la atención que los ocupados que tienen entre dos e incluso cinco trabajos, cuentan con un porcentaje similar de personas que quieren acceder a otro empleo.
El 9,7% de quienes tienen dos empleos expresan esa voluntad. En los que tienen tres asciende a 9,7% y en los de cuatro empleos es de 8,4%. "Es notorio que a pesar de contar con más de un trabajo acumulan horas suficientes para permitirse aspirar a otro trabajo", dice el informe de PwC al que accedió El País.
Se destaca también que las personas con entre dos y cinco trabajos "tienen niveles de ingresos crecientes con la cantidad de trabajos, por lo cual es dable preguntarse por qué buscarían un trabajo adicional, aun cuando siguiera vigente la disponibilidad de horas".
La consultora sugiere que dentro de cada categoría existe una "importante dispersión de ingresos" en función de profesiones muy diversas. "Por tanto, no son las mismas personas las que declaran buscar otro trabajo que las que tienen mayores ingresos", dice el informe.
El deseo por complementar su trabajo es nulo recién entre quienes tienen ocho empleos.
El grado de satisfacción es medido a través de la Encuesta Continua de Hogares. Se les consulta a los trabajadores si desean acceder a un trabajo adicional o cambiar el actual por otro por razones monetarias o de otra índole. A noviembre de 2010, los empleos "sin restricciones" alcanzaban a 66,1% del total, dato solo 1,4 puntos porcentuales superior que en igual mes de 2009.
domingo, 23 de enero de 2011
23/E: CARRERAS CON DEMANDA A FUTURO.
Estas son
solo algunas de
las carreras que
el sector
productivo demanda y que
tienen buena perspectiva
de crecimiento.
Industrial
Dibujantes técnicos
Servicios
Agroindustria
Textil y moda.
Construcción
Soldador de gasoductos
Soldador estructural
Mecatrónica industrial
Mecatrónica automotriz
Ingeniería ambiental.
Servicios.
Teleoperador de call center
Atención al público.
AGROINDUSTRIA.
Técnico en riego tecnificado
Gestión textil
Diseño textil
Geomática
Topografía
Diseño de interiores
Administración de recursos de
la producción
Técnico agroindustrial en
procesos de frutas y
hortalizas, caña de azúcar
Administración de plantas
industriales
solo algunas de
las carreras que
el sector
productivo demanda y que
tienen buena perspectiva
de crecimiento.
Industrial
Dibujantes técnicos
Servicios
Agroindustria
Textil y moda.
Construcción
Soldador de gasoductos
Soldador estructural
Mecatrónica industrial
Mecatrónica automotriz
Ingeniería ambiental.
Servicios.
Teleoperador de call center
Atención al público.
AGROINDUSTRIA.
Técnico en riego tecnificado
Gestión textil
Diseño textil
Geomática
Topografía
Diseño de interiores
Administración de recursos de
la producción
Técnico agroindustrial en
procesos de frutas y
hortalizas, caña de azúcar
Administración de plantas
industriales
23/E: ANALIZANDO EL MERCADO LABORAL PERUANO.
Conozca las carreras con más futuro en el país.
Juan Dyer es el gerente general de Macrosel Perú, una empresa dedicada a la fabricación de repuestos industriales, precintos y sellos de seguridad. Él afirma que para este año tiene planeado ampliar el negocio mediante la automatización, y para ello va a requerir personal que sepa manejar las máquinas que piensa comprar.
“Sin embargo, me puedo enfrentar a un problema: hasta donde sé, no hay muchas personas que sepan manejar el tipo de máquinas que estoy por adquirir. Entonces, puede que no encuentre el personal ideal o que me salga muy cara la contratación”, expresa.
Su preocupación es razonable. De acuerdo con Felipe Aguirre, gerente general de Manpower, en el Perú se ha privilegiado el estudio de carreras de carácter humanístico sobre las relacionadas con la ciencia y la tecnología, íntimamente ligadas al sector productivo nacional.
Para muestra un botón. La carrera de Derecho –según las estadísticas más actuales que tiene la Asamblea Nacional de Rectores (ANR)– lideró en el 2008 el ránking de profesiones estudiadas con un total de 54.134 alumnos en todo el país.
“En el país existe una brecha muy grande entre el sistema educativo de formación superior y el mundo laboral productivo”, afirma Aguirre.
Esto lo confirma Roberto Nesta, presidente del directorio de la empresa Fima, compañía del rubro metalmecánico, quien dice que existe una deficiencia de carreras que estén acorde con el desarrollo productivo del país.
“Es que, al momento de formar profesionales, no se toma en cuenta cuál es el contexto que viven las empresas. La industria nacional necesita gente especializada en el tema técnico, pero que a la vez tenga capacidad de gestión”, señala el ejecutivo.
LA DEMANDA
Según entiende Nesta, la industria nacional necesita desde soldadores calificados bajo normas internacionales, hasta empleados que sean capaces de manejar máquinas de control numérico, pasando por dibujantes técnicos que puedan diseñar por computadora.
En palabras de Jorge Licetti, presidente del Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (Senati), la formación profesional debe ser vista de un modo empresarial. “Se debe formar en las áreas en las cuales se sabe que habrá trabajo”, afirma.
De acuerdo con el titular de Senati, entre las carreras que tienen muy buenas perspectivas figuran la de mecatrónica industrial así como la mecatrónica automotriz. “Cada vez más personas tienen capacidad económica para comprarse un automóvil”, explica.
SECTOR AL ALZA
El Perú está en construcción. No en vano este sector experimentó una expansión de 17,34%, hasta octubre del 2010, debido a las obras públicas de infraestructura y el desarrollo inmobiliario .
“Esta expansión hace que el sector necesite una mano de obra cada vez más calificada, que sea capaz de aplicar nuevas tecnologías”, refiere Otilio Chaparro, presidente ejecutivo del Servicio Nacional de Capacitación para la Industria de la Construcción (Sencico).
En su opinión, carreras como la Geomática, en un futuro cercano, serán muy demandadas. “Con ella se pueden planificar ciudades enteras, porque permite obtener y analizar información geográfica satelital, de tal modo que es posible saber cuáles son las características del suelo y qué es lo que es factible trabajar en él. Esto, sin dejar de lado que se necesita tener personas capacitadas para la construcción de edificios donde el principal elemento a utilizar sea el acero ”, explica el presidente de Sencico.
MODA QUE NO INCOMODA
El sector textil es uno de los más importantes en la economía nacional por ser el segundo generador de empleo en el país, según precisa Joaquín Herrera, director gerente del Instituto de Textilería y Comercio (ITC).
De acuerdo con el especialista, el sector cuenta con algunos vacíos, toda vez que no hay una articulación entre el departamento de producción y el de ventas.
Esta apreciación es confirmada por Ramón Véliz, gerente general de la empresa Cotton Project, una de las firmas exportadoras más importantes del sector, quien afirma que esta industria requiere profesionales que cubran todas las operaciones productivas y de gestión.
En esa línea, el sector textil, a decir de Véliz, necesita ingenieros industriales en el área de confecciones y desarrollo de productos y control de calidad. También demanda administradores especializados en el negocio de la moda.
Como se aprecia, es vital que haya coordinación entre la empresa y el sector educativo para saber hacia dónde debe orientarse la formación profesional en el país. Futuros universitarios, escojan bien su carrera.
SEPA MÁS
RELACIÓN UNIVERSIDAD-EMPRESA
Iván Rodríguez, presidente de la Asamblea Nacional de Rectores, dice que la misión de las universidades es formar profesionales con una visión amplia e invoca a las empresas a tener un mayor acercamiento a ellas.
Según César Ostos, gerente de la división Químicos de performance de la empresa BASF, los profesionales en cuidado del medio ambiente son ahora muy demandados.
Adolfo Gonzales, gerente general de Tasa Worldwide, afirma que gran parte de la industria demanda especialistas en relaciones comunitarias
Juan Dyer es el gerente general de Macrosel Perú, una empresa dedicada a la fabricación de repuestos industriales, precintos y sellos de seguridad. Él afirma que para este año tiene planeado ampliar el negocio mediante la automatización, y para ello va a requerir personal que sepa manejar las máquinas que piensa comprar.
“Sin embargo, me puedo enfrentar a un problema: hasta donde sé, no hay muchas personas que sepan manejar el tipo de máquinas que estoy por adquirir. Entonces, puede que no encuentre el personal ideal o que me salga muy cara la contratación”, expresa.
Su preocupación es razonable. De acuerdo con Felipe Aguirre, gerente general de Manpower, en el Perú se ha privilegiado el estudio de carreras de carácter humanístico sobre las relacionadas con la ciencia y la tecnología, íntimamente ligadas al sector productivo nacional.
Para muestra un botón. La carrera de Derecho –según las estadísticas más actuales que tiene la Asamblea Nacional de Rectores (ANR)– lideró en el 2008 el ránking de profesiones estudiadas con un total de 54.134 alumnos en todo el país.
“En el país existe una brecha muy grande entre el sistema educativo de formación superior y el mundo laboral productivo”, afirma Aguirre.
Esto lo confirma Roberto Nesta, presidente del directorio de la empresa Fima, compañía del rubro metalmecánico, quien dice que existe una deficiencia de carreras que estén acorde con el desarrollo productivo del país.
“Es que, al momento de formar profesionales, no se toma en cuenta cuál es el contexto que viven las empresas. La industria nacional necesita gente especializada en el tema técnico, pero que a la vez tenga capacidad de gestión”, señala el ejecutivo.
LA DEMANDA
Según entiende Nesta, la industria nacional necesita desde soldadores calificados bajo normas internacionales, hasta empleados que sean capaces de manejar máquinas de control numérico, pasando por dibujantes técnicos que puedan diseñar por computadora.
En palabras de Jorge Licetti, presidente del Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial (Senati), la formación profesional debe ser vista de un modo empresarial. “Se debe formar en las áreas en las cuales se sabe que habrá trabajo”, afirma.
De acuerdo con el titular de Senati, entre las carreras que tienen muy buenas perspectivas figuran la de mecatrónica industrial así como la mecatrónica automotriz. “Cada vez más personas tienen capacidad económica para comprarse un automóvil”, explica.
SECTOR AL ALZA
El Perú está en construcción. No en vano este sector experimentó una expansión de 17,34%, hasta octubre del 2010, debido a las obras públicas de infraestructura y el desarrollo inmobiliario .
“Esta expansión hace que el sector necesite una mano de obra cada vez más calificada, que sea capaz de aplicar nuevas tecnologías”, refiere Otilio Chaparro, presidente ejecutivo del Servicio Nacional de Capacitación para la Industria de la Construcción (Sencico).
En su opinión, carreras como la Geomática, en un futuro cercano, serán muy demandadas. “Con ella se pueden planificar ciudades enteras, porque permite obtener y analizar información geográfica satelital, de tal modo que es posible saber cuáles son las características del suelo y qué es lo que es factible trabajar en él. Esto, sin dejar de lado que se necesita tener personas capacitadas para la construcción de edificios donde el principal elemento a utilizar sea el acero ”, explica el presidente de Sencico.
MODA QUE NO INCOMODA
El sector textil es uno de los más importantes en la economía nacional por ser el segundo generador de empleo en el país, según precisa Joaquín Herrera, director gerente del Instituto de Textilería y Comercio (ITC).
De acuerdo con el especialista, el sector cuenta con algunos vacíos, toda vez que no hay una articulación entre el departamento de producción y el de ventas.
Esta apreciación es confirmada por Ramón Véliz, gerente general de la empresa Cotton Project, una de las firmas exportadoras más importantes del sector, quien afirma que esta industria requiere profesionales que cubran todas las operaciones productivas y de gestión.
En esa línea, el sector textil, a decir de Véliz, necesita ingenieros industriales en el área de confecciones y desarrollo de productos y control de calidad. También demanda administradores especializados en el negocio de la moda.
Como se aprecia, es vital que haya coordinación entre la empresa y el sector educativo para saber hacia dónde debe orientarse la formación profesional en el país. Futuros universitarios, escojan bien su carrera.
SEPA MÁS
RELACIÓN UNIVERSIDAD-EMPRESA
Iván Rodríguez, presidente de la Asamblea Nacional de Rectores, dice que la misión de las universidades es formar profesionales con una visión amplia e invoca a las empresas a tener un mayor acercamiento a ellas.
Según César Ostos, gerente de la división Químicos de performance de la empresa BASF, los profesionales en cuidado del medio ambiente son ahora muy demandados.
Adolfo Gonzales, gerente general de Tasa Worldwide, afirma que gran parte de la industria demanda especialistas en relaciones comunitarias
23/E: EN 28% CRECIERON EXPORTACIONES DEL PERÚ.
Exportaciones peruanas crecieron 28% en 2010.
Las positivas cifras se basan sobre todo en el éxito de dos sectores: minería y agro, que anotaron alzas de 27% el primero y de 51% en el caso del cultivo de la tierra.
Los mayores mercados siguen siendo Estados Unidos, China, Suiza, Canadá, Japón y Chile.
Los exportadores peruanos terminaron el 2010 con cuentas alegres luego que se confirmara que los ingresos por este concepto sumaron US$34716 millones, cifra que representa un crecimiento de 28% en comparación con lo registrado en 2009.
De acuerdo al informa de la Sociedad de Comercio Exterior del Perú (ComexPerú) los principales destinos fueron Estados Unidos con 16,3% del total exportado y a continuación China (15,5%), Suiza (11,1%), Canadá (9,4%), Japón (5,1%), Chile (3,9%), entre otros.
Las cifras preliminares de la Superintendencia Nacional de Administración Tributaria (Sunat), demuestra que fueron las exportaciones tradicionales las que mayor crecieron con un 29%, lo que equivale a US$26.837 millones.
En cuanto a la minería, la actividad representó un alza de 27% siempre comparado con 2009, lo que se traduce en ganancias por US$20.990 millones.
En el detalle el cobre y sus concentrados implica un crecimiento de 55%, mientrs que el oro de 14%. En el caso de los cátodos y secciones de cobre refinado el incremento también fue significativo con 34%.
En el caso del mundo agrícola las cifras también son positivas. Se observa ventas en el caso de las exportaciones tradicionales por US$875 millones que equivalen a nada menos que 92%.
A su vez las exportaciones no tradicionales subieron 27%, destacando especialmente productos como los espárragos ya sea frescos o refrigerados.
Las positivas cifras se basan sobre todo en el éxito de dos sectores: minería y agro, que anotaron alzas de 27% el primero y de 51% en el caso del cultivo de la tierra.
Los mayores mercados siguen siendo Estados Unidos, China, Suiza, Canadá, Japón y Chile.
Los exportadores peruanos terminaron el 2010 con cuentas alegres luego que se confirmara que los ingresos por este concepto sumaron US$34716 millones, cifra que representa un crecimiento de 28% en comparación con lo registrado en 2009.
De acuerdo al informa de la Sociedad de Comercio Exterior del Perú (ComexPerú) los principales destinos fueron Estados Unidos con 16,3% del total exportado y a continuación China (15,5%), Suiza (11,1%), Canadá (9,4%), Japón (5,1%), Chile (3,9%), entre otros.
Las cifras preliminares de la Superintendencia Nacional de Administración Tributaria (Sunat), demuestra que fueron las exportaciones tradicionales las que mayor crecieron con un 29%, lo que equivale a US$26.837 millones.
En cuanto a la minería, la actividad representó un alza de 27% siempre comparado con 2009, lo que se traduce en ganancias por US$20.990 millones.
En el detalle el cobre y sus concentrados implica un crecimiento de 55%, mientrs que el oro de 14%. En el caso de los cátodos y secciones de cobre refinado el incremento también fue significativo con 34%.
En el caso del mundo agrícola las cifras también son positivas. Se observa ventas en el caso de las exportaciones tradicionales por US$875 millones que equivalen a nada menos que 92%.
A su vez las exportaciones no tradicionales subieron 27%, destacando especialmente productos como los espárragos ya sea frescos o refrigerados.
23/E: TIPS SOBRE TWITTER.
CONSEJOS PRÁCTICOS PARA SER USUARIO DE TWITTER; LA RED DE INFORMACIÓN MUNDIAL INSTANTÁNEA.
TWITTER; (www.twitter.com) es una red social en internet que ofrece la opción de microblogging, es decir la publicación de pequeños mensajes de texto, llamados ‘tweets’, de no más de 140 caracteres, que son difundidos tanto entre la red de seguidores que cada usuario construye como a otros usuarios que comparten tweets interesantes entre sí (práctica a la que se le llama retweet o RT). En Twitter los cibernautas se identifican por su nombre de usuario (por ejemplo @usuario). Twitter es junto a Facebook, la principal red social de internet.
1- Crea una cuenta
Lo primero para aprovechar Twitter es crear una cuenta. Visita www.twitter.com y haz click en el botón ‘Sign Up’. Si prefieres utilizar la versión en español selecciona ese idioma en el pequeño menú desplegable ubicado abajo a la derecha de la página inicial de Twitter. Se te solicitará que des tu nombre y tu email, y que definas tu nombre de usuario y tu contraseña. Elige un nombre de usuario que represente con claridad quién eres o a la actividad que quieres realizar. Elige bien, pues esa será tu identidad en Twitter.
2- Sigue y has que te sigan.
Una vez registrado entra al sistema con la opción ‘Sign in’ arriba a la derecha de la pantalla. Si tienes amigos en Twitter, búscalos con la opción de búsqueda de la parte superior de la pantalla y hazte su seguidor. Sus tweets se desplegarán en tu página. En reciprocidad, ellos podrían volverse tus seguidores también. Otra opción es seguir los tweets de un medio o personaje famoso, por ejemplo, busca @impreportal. Si haces click en el icono ilustrativo de cada usuario se desplegará a la derecha su red de contactos. También consulta la opción ‘Who To Follow’.
3- Envía tu primer tweet.
Lo mejor para tener más seguidores es enviar tweets atractivos. Los mensajes de 140 palabras son la esencia de Twitter. Para aprovecharlos al máximo sé directo y no uses palabras de más, sin que el resultado sea tan telegráfico que no se entienda. Si tus tweets combinan humor, inteligencia e información serán más efectivos. Escribe tu tweet en el campo ‘What’s happening’ y pulsa ‘Tweet’ para enviarlo. Puedes incluir ligas a sitios web. Para abreviar las direcciones web y no gastar mucho espacio usa servicios como Bit.ly o Ow.ly.
4- Haz retweets.
Los retweets son mensajes de otros usuarios que tú compartes a tu red de seguidores por considerarlos relevantes o curiosos. Para ello basta con que hagas click en la liga ‘Retweet’ ubicada debajo de los tweets que se despliegan en tu página y después pulses ‘Retweet’ en la ventana que sale desplegada. A tus seguidores les aparecerá el mensaje en cuestión en su pantalla. O puedes escribir directo el comando RT y copiar/pegar el tweet que deseas compartir. También puedes contestar directamente a un tweet, pulsando la opción ‘Reply’.
5- Usa hashtags.
Los hashtags, identificados por el signo #, indican temas y tendencias en los tweets. Al incluir un hashtag, por ejemplo #hispanos, tu tweet será indexado junto a todos los que incluyan ese mismo hashtag. Así, quienes hagan búsquedas con el hashtag #hispanos, y los sistemas que los utilizan, podrán saber de tu tweet. Twitter ofrece en su opción ‘Trends’ información sobre los términos más usados en ese momento y sitios como Trendistic.com analizan las tendencias y hashtags destacados. Pon hashtags en tu tweets para darles más proyección.
3- Envía tu primer tweet
Lo mejor para tener más seguidores es enviar tweets atractivos. Los mensajes de 140 palabras son la esencia de Twitter. Para aprovecharlos al máximo sé directo y no uses palabras de más, sin que el resultado sea tan telegráfico que no se entienda. Si tus tweets combinan humor, inteligencia e información serán más efectivos. Escribe tu tweet en el campo ‘What’s happening’ y pulsa ‘Tweet’ para enviarlo. Puedes incluir ligas a sitios web. Para abreviar las direcciones web y no gastar mucho espacio usa servicios como Bit.ly o Ow.ly.
4- Haz retweets
Los retweets son mensajes de otros usuarios que tú compartes a tu red de seguidores por considerarlos relevantes o curiosos. Para ello basta con que hagas click en la liga ‘Retweet’ ubicada debajo de los tweets que se despliegan en tu página y después pulses ‘Retweet’ en la ventana que sale desplegada. A tus seguidores les aparecerá el mensaje en cuestión en su pantalla. O puedes escribir directo el comando RT y copiar/pegar el tweet que deseas compartir. También puedes contestar directamente a un tweet, pulsando la opción ‘Reply’.
5- Usa hashtags.
Los hashtags, identificados por el signo #, indican temas y tendencias en los tweets. Al incluir un hashtag, por ejemplo #hispanos, tu tweet será indexado junto a todos los que incluyan ese mismo hashtag. Así, quienes hagan búsquedas con el hashtag #hispanos, y los sistemas que los utilizan, podrán saber de tu tweet. Twitter ofrece en su opción ‘Trends’ información sobre los términos más usados en ese momento y sitios como Trendistic.com analizan las tendencias y hashtags destacados. Pon hashtags en tu tweets para darles más proyección.
TWITTER; (www.twitter.com) es una red social en internet que ofrece la opción de microblogging, es decir la publicación de pequeños mensajes de texto, llamados ‘tweets’, de no más de 140 caracteres, que son difundidos tanto entre la red de seguidores que cada usuario construye como a otros usuarios que comparten tweets interesantes entre sí (práctica a la que se le llama retweet o RT). En Twitter los cibernautas se identifican por su nombre de usuario (por ejemplo @usuario). Twitter es junto a Facebook, la principal red social de internet.
1- Crea una cuenta
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2- Sigue y has que te sigan.
Una vez registrado entra al sistema con la opción ‘Sign in’ arriba a la derecha de la pantalla. Si tienes amigos en Twitter, búscalos con la opción de búsqueda de la parte superior de la pantalla y hazte su seguidor. Sus tweets se desplegarán en tu página. En reciprocidad, ellos podrían volverse tus seguidores también. Otra opción es seguir los tweets de un medio o personaje famoso, por ejemplo, busca @impreportal. Si haces click en el icono ilustrativo de cada usuario se desplegará a la derecha su red de contactos. También consulta la opción ‘Who To Follow’.
3- Envía tu primer tweet.
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4- Haz retweets.
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5- Usa hashtags.
Los hashtags, identificados por el signo #, indican temas y tendencias en los tweets. Al incluir un hashtag, por ejemplo #hispanos, tu tweet será indexado junto a todos los que incluyan ese mismo hashtag. Así, quienes hagan búsquedas con el hashtag #hispanos, y los sistemas que los utilizan, podrán saber de tu tweet. Twitter ofrece en su opción ‘Trends’ información sobre los términos más usados en ese momento y sitios como Trendistic.com analizan las tendencias y hashtags destacados. Pon hashtags en tu tweets para darles más proyección.
3- Envía tu primer tweet
Lo mejor para tener más seguidores es enviar tweets atractivos. Los mensajes de 140 palabras son la esencia de Twitter. Para aprovecharlos al máximo sé directo y no uses palabras de más, sin que el resultado sea tan telegráfico que no se entienda. Si tus tweets combinan humor, inteligencia e información serán más efectivos. Escribe tu tweet en el campo ‘What’s happening’ y pulsa ‘Tweet’ para enviarlo. Puedes incluir ligas a sitios web. Para abreviar las direcciones web y no gastar mucho espacio usa servicios como Bit.ly o Ow.ly.
4- Haz retweets
Los retweets son mensajes de otros usuarios que tú compartes a tu red de seguidores por considerarlos relevantes o curiosos. Para ello basta con que hagas click en la liga ‘Retweet’ ubicada debajo de los tweets que se despliegan en tu página y después pulses ‘Retweet’ en la ventana que sale desplegada. A tus seguidores les aparecerá el mensaje en cuestión en su pantalla. O puedes escribir directo el comando RT y copiar/pegar el tweet que deseas compartir. También puedes contestar directamente a un tweet, pulsando la opción ‘Reply’.
5- Usa hashtags.
Los hashtags, identificados por el signo #, indican temas y tendencias en los tweets. Al incluir un hashtag, por ejemplo #hispanos, tu tweet será indexado junto a todos los que incluyan ese mismo hashtag. Así, quienes hagan búsquedas con el hashtag #hispanos, y los sistemas que los utilizan, podrán saber de tu tweet. Twitter ofrece en su opción ‘Trends’ información sobre los términos más usados en ese momento y sitios como Trendistic.com analizan las tendencias y hashtags destacados. Pon hashtags en tu tweets para darles más proyección.
sábado, 22 de enero de 2011
22/E: PERÚ: AYER, EURO SUBIÓ + 0,96 % A 3,769 NUEVOS SOLES.
Tipo de cambio
(S/. por Euro €)
Ene.21 Ene.20
Cierre venta: 3,769 3,733
Var% (12 meses) -6,32 -7,28
Fuente: BCRP
(S/. por Euro €)
Ene.21 Ene.20
Cierre venta: 3,769 3,733
Var% (12 meses) -6,32 -7,28
Fuente: BCRP
22/E: AYER, DÓLAR CAYÓ -0,11% a 2,772 NUEVOS SOLES.
Tipo de cambio interbancario
venta (S/. por US$)
Ene.21 Ene.20
Mínimo: 2,7710 2,7730
Máximo: 2,7740 2,7770
Promedio: 2,7732 2,7754
Cotización
Ene.21 Ene.20
Apertura: 2,776 2,776
Cierre: 2,772 NUEVOS SOLES. 2,775
VARIACIÓN DEL DÍA: -0,11%.
Var%(12 meses) -2,74 -2,77
Var%(acum.2011) -1,25 -1,14
Fuente: BCRP
El dólar cayó a nuevo mínimo de 32 meses.
La moneda estadounidense se negoció a 2,772 soles la venta al cierre de sus operaciones, el BCRP no intervino en el mercado cambiario del dólar.
El nuevo sol cerró el viernes en un nuevo máximo de 32 meses, apoyado por ventas de dólares de empresas en medio del período de pago de impuestos y pese a la intervención del Banco Central que buscó retirar liquidez en el billete verde.
El sol se apreció un 0,11% a 2,771/2,772 unidades, su mejor nivel desde las 2.768 unidades por dólar del 14 de mayo del 2008 y frente a las 2,774/2,775 unidades de la víspera.
El monto negociado fue de 510,70 millones de dólares.
La moneda peruana subió un 0,57% en la semana, y acumula una ganancia del 1,25% en lo que va del año.
“El sol siguió fortaleciéndose aunque lentamente debido a las intervenciones del Banco Central, el cual evitará un fortalecimiento agresivo (de la moneda local)”, dijo un agente de cambios.
La autoridad monetaria colocó el viernes un Certificado de Depósito Liquidable en Dólares (CDLD) por 100 millones de soles al plazo de 2 meses, a una tasa promedio del 3,25% con lo que buscó retirar liquidez en divisas del mercado local.
El Banco Central comenzó esta semana a colocar los CDLD para frenar el avance del sol.
En el 2010, el ente emisor había estado comprando fuertes cantidades de dólares en el mercado spot.
Sin embargo, “las nuevas voces sobre una posible subida de rating a Perú por sus excelentes resultados macroeconómicos, darían mayor sustento a nuestra moneda”, agregó el operador.
La agencia Moody’s Investor Service dijo el jueves que las calificaciones de la deuda soberana de los países de Latinoamérica están “listas para seguir avanzando en el 2011”, tras el sólido crecimiento de esas economías el año pasado.
La reciente escalada del sol también se debió a una oleada de ventas de dólares de empresas mineras para el pago de impuestos del mes, que culmina el 26 de enero.
A nivel externo, el índice dólar , que mide el desempeño de la divisa frente a una cesta de monedas de referencia, caía un 0,75%.
En Lima, el ente emisor también retiró liquidez en soles el viernes al abrir una cuenta de depósitos a plazo por 5900,1 millones de soles.
También colocó un certificado de depósito a tasa variable por 200 millones de soles, luego de que el mercado abriera con una liquidez inicial de 8965 millones de soles.
El tipo de cambio en el mercado informal local se situó en 2,784/2,786 soles por dólar.
venta (S/. por US$)
Ene.21 Ene.20
Mínimo: 2,7710 2,7730
Máximo: 2,7740 2,7770
Promedio: 2,7732 2,7754
Cotización
Ene.21 Ene.20
Apertura: 2,776 2,776
Cierre: 2,772 NUEVOS SOLES. 2,775
VARIACIÓN DEL DÍA: -0,11%.
Var%(12 meses) -2,74 -2,77
Var%(acum.2011) -1,25 -1,14
Fuente: BCRP
El dólar cayó a nuevo mínimo de 32 meses.
La moneda estadounidense se negoció a 2,772 soles la venta al cierre de sus operaciones, el BCRP no intervino en el mercado cambiario del dólar.
El nuevo sol cerró el viernes en un nuevo máximo de 32 meses, apoyado por ventas de dólares de empresas en medio del período de pago de impuestos y pese a la intervención del Banco Central que buscó retirar liquidez en el billete verde.
El sol se apreció un 0,11% a 2,771/2,772 unidades, su mejor nivel desde las 2.768 unidades por dólar del 14 de mayo del 2008 y frente a las 2,774/2,775 unidades de la víspera.
El monto negociado fue de 510,70 millones de dólares.
La moneda peruana subió un 0,57% en la semana, y acumula una ganancia del 1,25% en lo que va del año.
“El sol siguió fortaleciéndose aunque lentamente debido a las intervenciones del Banco Central, el cual evitará un fortalecimiento agresivo (de la moneda local)”, dijo un agente de cambios.
La autoridad monetaria colocó el viernes un Certificado de Depósito Liquidable en Dólares (CDLD) por 100 millones de soles al plazo de 2 meses, a una tasa promedio del 3,25% con lo que buscó retirar liquidez en divisas del mercado local.
El Banco Central comenzó esta semana a colocar los CDLD para frenar el avance del sol.
En el 2010, el ente emisor había estado comprando fuertes cantidades de dólares en el mercado spot.
Sin embargo, “las nuevas voces sobre una posible subida de rating a Perú por sus excelentes resultados macroeconómicos, darían mayor sustento a nuestra moneda”, agregó el operador.
La agencia Moody’s Investor Service dijo el jueves que las calificaciones de la deuda soberana de los países de Latinoamérica están “listas para seguir avanzando en el 2011”, tras el sólido crecimiento de esas economías el año pasado.
La reciente escalada del sol también se debió a una oleada de ventas de dólares de empresas mineras para el pago de impuestos del mes, que culmina el 26 de enero.
A nivel externo, el índice dólar , que mide el desempeño de la divisa frente a una cesta de monedas de referencia, caía un 0,75%.
En Lima, el ente emisor también retiró liquidez en soles el viernes al abrir una cuenta de depósitos a plazo por 5900,1 millones de soles.
También colocó un certificado de depósito a tasa variable por 200 millones de soles, luego de que el mercado abriera con una liquidez inicial de 8965 millones de soles.
El tipo de cambio en el mercado informal local se situó en 2,784/2,786 soles por dólar.
22/E: LIMA: AYER, BOLSA BAJÓ-0,25%A 21651,64 PUNTOS.
La bolsa de Lima sumó una nueva caída.
El mercado de valores peruano perdió un 0,25% al cierre de sus operaciones.
La Bolsa de Valores de Lima (BVL) bajó levemente el viernes, presionada por una caída de acciones mineras tras un retroceso de los precios del oro y el zinc.
El índice general de la bolsa local cedió un 0,25% a 21651,64 puntos, mientras que el índice selectivo , que agrupa a los papeles líderes, bajó un 0,07% a 29602,16 puntos. El índice Inca , de las acciones más líquidas del mercado, retrocedió un 0,34% a 117,83 puntos.
La bolsa peruana cayó un 0,64% en la semana, con lo que registra una pérdida de un 7,37% en lo que va del año.
“Las acciones de las mineras líderes y junior retrocedieron por la caída de algunos metales como el oro y el zinc”, dijo un agente bursátil.
El oro al contado estaba a 1343 dólares la onza a las 19:00 GMT, contra 1345,40 dólares del jueves, mientras que el zinc cayó a 2318 dólares por tonelada, comparado con 2330 dólares de la víspera.
El sector minero, el de mayor peso en la plaza local, cedió un 0,77% en promedio, y los valores de las mineras junior bajaron un 2,10%.
Los papeles de la productora de metales preciosos Buenaventura cedieron un 2,5% a 41 dólares, mientras que los valores de la polimetálica Atacocha bajaron un 2,14% a 1,37 soles.
Asimismo, las acciones de Candente Copper cayeron un 3,96% a 2,18 dólares, mientras que los papeles de Minera IRL cedieron un 1,61% a 1,22 dólares.
Los papeles de Cerro Verde cayeron un 1,03% a 48 dólares y los de Southern Copper perdieron un 1,12% a 44 dólares, pese a un alza del precio del cobre.
El mercado de valores peruano perdió un 0,25% al cierre de sus operaciones.
La Bolsa de Valores de Lima (BVL) bajó levemente el viernes, presionada por una caída de acciones mineras tras un retroceso de los precios del oro y el zinc.
El índice general de la bolsa local cedió un 0,25% a 21651,64 puntos, mientras que el índice selectivo , que agrupa a los papeles líderes, bajó un 0,07% a 29602,16 puntos. El índice Inca , de las acciones más líquidas del mercado, retrocedió un 0,34% a 117,83 puntos.
La bolsa peruana cayó un 0,64% en la semana, con lo que registra una pérdida de un 7,37% en lo que va del año.
“Las acciones de las mineras líderes y junior retrocedieron por la caída de algunos metales como el oro y el zinc”, dijo un agente bursátil.
El oro al contado estaba a 1343 dólares la onza a las 19:00 GMT, contra 1345,40 dólares del jueves, mientras que el zinc cayó a 2318 dólares por tonelada, comparado con 2330 dólares de la víspera.
El sector minero, el de mayor peso en la plaza local, cedió un 0,77% en promedio, y los valores de las mineras junior bajaron un 2,10%.
Los papeles de la productora de metales preciosos Buenaventura cedieron un 2,5% a 41 dólares, mientras que los valores de la polimetálica Atacocha bajaron un 2,14% a 1,37 soles.
Asimismo, las acciones de Candente Copper cayeron un 3,96% a 2,18 dólares, mientras que los papeles de Minera IRL cedieron un 1,61% a 1,22 dólares.
Los papeles de Cerro Verde cayeron un 1,03% a 48 dólares y los de Southern Copper perdieron un 1,12% a 44 dólares, pese a un alza del precio del cobre.
22/E: INVERSIÓN COLOMBIANA EN EL MERCADO GASÍFERO PERUANO.
El Grupo Energía de Bogotá, a través de la Empresa de Energía de Bogotá, adquirió el 60% de acciones que posee Ashmore Energy International (AEI) en la distribuidora Cálidda, Gas Natural del Perú.
La operación comprometió el desembolso de US$111 millones.
La operación comprometió el desembolso de US$111 millones.
22/E: MÁS INVERSIÓN PARA EL SUR PERUANO.
Enersur, empresa del grupo belga francés GDF Suez, construirá una planta de generación termoeléctrica en Ilo en dos años y con una inversión de US$200 millones.
Ello luego de que, conjuntamente con el Ministerio de Energía y Minas, suscribiera el contrato de concesión de Reserva Fría de Generación - Planta Ilo, cuya buena pro fue otorgada en noviembre del 2010.
Ello luego de que, conjuntamente con el Ministerio de Energía y Minas, suscribiera el contrato de concesión de Reserva Fría de Generación - Planta Ilo, cuya buena pro fue otorgada en noviembre del 2010.
22/E: PERÚ EN 2011 AUMENTARÁ 7% IGUAL QUE SU CRECIMIENTO POTENCIAL ANUAL.
El BCRP estima que la economía peruana crecerá 7% este año.
Dicho aumento de 7% también es el crecimiento estimado por el Banco de Crédito.
El BBVA Banco Continental estima que estaría entre 6,5% y 7%.
Por otro lado, la Cámara de Comercio de Lima estimó que el Índice del Precio al Consumidor de Lima Metropolitana llegaría a 2,7%.
Dicho aumento de 7% también es el crecimiento estimado por el Banco de Crédito.
El BBVA Banco Continental estima que estaría entre 6,5% y 7%.
Por otro lado, la Cámara de Comercio de Lima estimó que el Índice del Precio al Consumidor de Lima Metropolitana llegaría a 2,7%.
22/E: PERÚ: INTERBANK COMPRA por $360 MILLONES INKAFARMA.
Un alto ejecutivo del grupo Interbank confirmó que el miércoles 19 de enero se llegó a un acuerdo para que dicho conglomerado empresarial adquiera el 100% de las acciones de la cadena de farmacias Inkafarma, vinculada al grupo chileno Salcobrand y al empresario Alejandro Weinstein, de la misma nacionalidad.
La operación se dará a través de IFH-R Holding y NG Capital Partners I, el fondo de private equity de Nexus Group.
Esta adquisición complementa la plataforma de comercio minorista de IFH-R Holding, principal accionista de Supermercados Peruanos (Plaza Vea, Vivanda y Mass), Tiendas Peruanas (Oeschle) y Financiera Uno (operador de la tarjeta de crédito Oh!).
Interbank era uno de los interesados con mayores chances de hacerse de la cadena, luego de que el Diario Financiero de Chile revelara el pasado noviembre que ella estaba a la venta y el creciente interés del grupo controlado por Carlos Rodríguez Pastor Persivale de incursionar en el retail farmacéutico .
Aunque el vocero de Interbank se abstuvo de dar alguna otra declaración, se conoció que la transacción se haría a un valor empresa de US$360 millones.
Asimismo, se supo que de los 10 interesados iniciales, solamente Interbank y la sociedad administradora de fondos Enfoca habrían llegado a la fase final de las negociaciones.
Se cree -pero tampoco pudo ser confirmado- que la modalidad de compra sería a través de un intercambio de acciones en virtud de la cual los vendedores recibirían una participación en el capital del holding del grupo Interbank a cambio de sus acciones en Inkafarma.
La incorporación al grupo Interbank, le permitirá a Inkafarma acelerar su crecimiento aprovechando las sinergias que generará con los otros formatos de retail del conglomerado.
Inkafarma es la cadena de farmacias líder en el país, emplea a más de 5,000 colaboradores y cuenta con casi 400 locales.
La operación se dará a través de IFH-R Holding y NG Capital Partners I, el fondo de private equity de Nexus Group.
Esta adquisición complementa la plataforma de comercio minorista de IFH-R Holding, principal accionista de Supermercados Peruanos (Plaza Vea, Vivanda y Mass), Tiendas Peruanas (Oeschle) y Financiera Uno (operador de la tarjeta de crédito Oh!).
Interbank era uno de los interesados con mayores chances de hacerse de la cadena, luego de que el Diario Financiero de Chile revelara el pasado noviembre que ella estaba a la venta y el creciente interés del grupo controlado por Carlos Rodríguez Pastor Persivale de incursionar en el retail farmacéutico .
Aunque el vocero de Interbank se abstuvo de dar alguna otra declaración, se conoció que la transacción se haría a un valor empresa de US$360 millones.
Asimismo, se supo que de los 10 interesados iniciales, solamente Interbank y la sociedad administradora de fondos Enfoca habrían llegado a la fase final de las negociaciones.
Se cree -pero tampoco pudo ser confirmado- que la modalidad de compra sería a través de un intercambio de acciones en virtud de la cual los vendedores recibirían una participación en el capital del holding del grupo Interbank a cambio de sus acciones en Inkafarma.
La incorporación al grupo Interbank, le permitirá a Inkafarma acelerar su crecimiento aprovechando las sinergias que generará con los otros formatos de retail del conglomerado.
Inkafarma es la cadena de farmacias líder en el país, emplea a más de 5,000 colaboradores y cuenta con casi 400 locales.
22/E: PERÚ: SUPERMERCADOS AUMENTAN EN LIMA Y EN PROVINCIAS.
De acuerdo con un reciente informe de Colliers International, este año la penetración de los supermercados se incrementará en el Perú con la apertura de seis nuevos centros comerciales:
1°Mega Plaza en Chimbote.
2° Real Plaza en Juliaca
3° Real Plaza en Chimbote.
4° Plaza de la Luna en Piura.
5° Quinde Shopping Plaza en Ica.
6° Mall Aventura en Lima.
1°Mega Plaza en Chimbote.
2° Real Plaza en Juliaca
3° Real Plaza en Chimbote.
4° Plaza de la Luna en Piura.
5° Quinde Shopping Plaza en Ica.
6° Mall Aventura en Lima.
22/E: EE.UU.:SUBUTILIZACIÓN EMPRESARIAL DE LAS REDES SOCIALES.
94% de empresas no usa redes sociales para retroalimentación del cliente.
El 94% de empresas estadounidenses no usa las redes sociales, como Facebook y Twitter, para generar retroalimentación con sus clientes, según el estudio “La voz del cliente en la empresa”, realizado por la empresa de tecnologías de marketing, MarketTools.
Aunque cada vez escuchamos más campañas de publicidad en redes sociales y vemos anuncios de empresas que nos piden seguir sus páginas, aún muy pocas las usan para generar retroalimentación con sus clientes. Los medios de comunicación tradicionales unidireccionales siguen siendo las formas preferidas de pedir comentarios a los usuarios.
La compañía usó sus herramientas CustomerSat y ZoomPanel soluciones para realizar la encuesta a 810 ejecutivos de empresas con ingresos anuales superiores a los 100 millones de dólares. El estudio tuvo como objetivo determinar cómo se acercan las empresas a los comentarios de sus clientes, sus métodos, y la importancia que le dan a la retroalimentación.
Las formas más comunes de las empresas para recabar opiniones son:
•Correo electrónico / encuestas en línea: 51%
• Ecuestas telefónicas 28%
• Lamadas telefónicas informales: 28%
• Correos informales: 19%
• Otros:17%
• Encuestas mediante Respuestas de Voz Interactiva: 14%
• No socilito retroalimentación: 14%
• Vía Facebook y Twitter: 6%
El 94% de empresas estadounidenses no usa las redes sociales, como Facebook y Twitter, para generar retroalimentación con sus clientes, según el estudio “La voz del cliente en la empresa”, realizado por la empresa de tecnologías de marketing, MarketTools.
Aunque cada vez escuchamos más campañas de publicidad en redes sociales y vemos anuncios de empresas que nos piden seguir sus páginas, aún muy pocas las usan para generar retroalimentación con sus clientes. Los medios de comunicación tradicionales unidireccionales siguen siendo las formas preferidas de pedir comentarios a los usuarios.
La compañía usó sus herramientas CustomerSat y ZoomPanel soluciones para realizar la encuesta a 810 ejecutivos de empresas con ingresos anuales superiores a los 100 millones de dólares. El estudio tuvo como objetivo determinar cómo se acercan las empresas a los comentarios de sus clientes, sus métodos, y la importancia que le dan a la retroalimentación.
Las formas más comunes de las empresas para recabar opiniones son:
•Correo electrónico / encuestas en línea: 51%
• Ecuestas telefónicas 28%
• Lamadas telefónicas informales: 28%
• Correos informales: 19%
• Otros:17%
• Encuestas mediante Respuestas de Voz Interactiva: 14%
• No socilito retroalimentación: 14%
• Vía Facebook y Twitter: 6%
viernes, 21 de enero de 2011
21/E: PERÚ: AYER, EURO BAJÓ - 0,16% A 3,733 NUEVOS SOLES.
EL JUEVES 20 DE ENERO, EL PRECIO DE VENTA DEL EURO BAJÓ - 0,16 % A 3,733 NUEVOS SOLES.
Tipo de cambio
(S/. por Euro €)
Ene.20 Ene.19
Cierre venta: 3,733 3,739
Var% (12 meses) -7,28 -8,34
Fuente: BCRP.
Tipo de cambio
(S/. por Euro €)
Ene.20 Ene.19
Cierre venta: 3,733 3,739
Var% (12 meses) -7,28 -8,34
Fuente: BCRP.
21/E: PERÚ: AYER DÓLAR SUBIÓ+0,07%A 2,775 NUEVOS SOLES.
EL JUEVES 20 DE ENERO, EL PRECIO DE VENTA DEL DÓLAR SUBIÓ + 0,07% A 2,775 NUEVOS SOLES.
Tipo de cambio interbancario
venta (S/. por US$)
Ene.20 Ene.19
Mínimo: 2,7730 2,7710
Máximo: 2,7770 2,7820
Promedio: 2,7754 2,7781
Cotización
Ene.20 Ene.19
Apertura: 2,776 2,783
Cierre: 2,775 2,773
VARIACIÓN DEL DÍA: + 0,07%.
Var%(12 meses) -2,77 -2,87
Var%(acum.2011) -1,14 -1,21
Fuente: BCRP
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Mínimo: 2,7730 2,7710
Máximo: 2,7770 2,7820
Promedio: 2,7754 2,7781
Cotización
Ene.20 Ene.19
Apertura: 2,776 2,783
Cierre: 2,775 2,773
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Var%(acum.2011) -1,14 -1,21
Fuente: BCRP
21/e LIMA: BOLSA CAYÓ-1,91%A21705,47 PUNTOS POR OLA VENDEDORA MUNDIAL.
La bolsa de Lima no se recupera.
El mercado de valores peruano perdió un 1,91% al cierre de sus operaciones.
La Bolsa de Valores de Lima (BVL) cayó casi un 2%, por un retroceso de acciones mineras ante una baja de los precios de los metales , en medio de temores a una menor demanda de la voraz consumidora de materias primas China.
El índice general de la bolsa local bajó un 1,91%, a 21705,47 puntos, mientras que el índice selectivo , que agrupa a los papeles líderes, cedió un 2,25% a 29623,15 puntos.
El índice Inca , de las acciones más líquidas del mercado, retrocedió un 2,08%, a 118,23 puntos.
“La bolsa peruana cayó por la noticias que salieron en China, los inversores están preocupados a que tome más medidas para enfriar su economía, eso influyó en los precios de los metales y en las acciones mineras”, dijo Hernando Pastor de Kallpa Securities SAB.
El Producto Interno Bruto (PIB) de China subió un 9,8% en el cuarto trimestre lo que aumentó las preocupaciones de que el país refuerce su política de ajuste monetario y se debilite la demanda por metales.
El sector minero, el de mayor peso en la plaza local, retrocedió un 2,47% y el subsector de las mineras junior cayó un 3,93% en promedio ante una baja en los precios de los metales.
Las acciones de la productora de zinc y plata Volcan cayeron un 1,35% a 3,66 soles.
Los valores de las cupríferas Southern Copper y Cerro Verde bajaron un 3,89% a 44,5 dólares y un 2,02% a 48,5 dólares, respectivamente.
De otro lado, las acciones de la productora de metales preciosos Buenaventura cayeron un 2,66% a 42,1 dólares, mientras que Gold Fields La Cima cedieron un 2,94% a 3,3 soles.
El oro al contado cayó hasta 1342,65 dólares la onza en la sesión, su menor nivel desde el 19 de noviembre.
En el subsector de las mineras junior, las acciones de Candente Copper cedieron un 5,42% a 2,27 dólares y los papeles de Rio Alto Mining retrocedieron un 3,98% a 2,17 dólares.
La bolsa peruana registra una caída de -7,14% en lo que va del año.
El mercado de valores peruano perdió un 1,91% al cierre de sus operaciones.
La Bolsa de Valores de Lima (BVL) cayó casi un 2%, por un retroceso de acciones mineras ante una baja de los precios de los metales , en medio de temores a una menor demanda de la voraz consumidora de materias primas China.
El índice general de la bolsa local bajó un 1,91%, a 21705,47 puntos, mientras que el índice selectivo , que agrupa a los papeles líderes, cedió un 2,25% a 29623,15 puntos.
El índice Inca , de las acciones más líquidas del mercado, retrocedió un 2,08%, a 118,23 puntos.
“La bolsa peruana cayó por la noticias que salieron en China, los inversores están preocupados a que tome más medidas para enfriar su economía, eso influyó en los precios de los metales y en las acciones mineras”, dijo Hernando Pastor de Kallpa Securities SAB.
El Producto Interno Bruto (PIB) de China subió un 9,8% en el cuarto trimestre lo que aumentó las preocupaciones de que el país refuerce su política de ajuste monetario y se debilite la demanda por metales.
El sector minero, el de mayor peso en la plaza local, retrocedió un 2,47% y el subsector de las mineras junior cayó un 3,93% en promedio ante una baja en los precios de los metales.
Las acciones de la productora de zinc y plata Volcan cayeron un 1,35% a 3,66 soles.
Los valores de las cupríferas Southern Copper y Cerro Verde bajaron un 3,89% a 44,5 dólares y un 2,02% a 48,5 dólares, respectivamente.
De otro lado, las acciones de la productora de metales preciosos Buenaventura cayeron un 2,66% a 42,1 dólares, mientras que Gold Fields La Cima cedieron un 2,94% a 3,3 soles.
El oro al contado cayó hasta 1342,65 dólares la onza en la sesión, su menor nivel desde el 19 de noviembre.
En el subsector de las mineras junior, las acciones de Candente Copper cedieron un 5,42% a 2,27 dólares y los papeles de Rio Alto Mining retrocedieron un 3,98% a 2,17 dólares.
La bolsa peruana registra una caída de -7,14% en lo que va del año.
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